Электронная или бумажная трудовая – до 31 декабря новосибирцы должны определиться
У россиян осталось меньше месяца на раздумья, какую трудовую книжку выбрать – электронную или бумажную.
Преимущества электронной трудовой книжки:
1. Электронную трудовую нельзя потерять, повредить, испортить
2. Работодатель не сможет незаконно удерживать трудовую книжку
3. Работник может в любой момент посмотреть сведения о своей трудовой деятельности
4. Электронная трудовая дает новые возможности для дистанционного трудоустройства
5. Если работодатель сделал ошибку в записи – ее легко можно исправить.
Где можно посмотреть свою трудовую книжку:
1. Личный кабинет на портале ПФР
2. Личный кабинет на портале Госуслуг
3. Клиентская служба ПФР или МФЦ.
Какая информация содержится в электронной трудовой:
1. Персональные данные работника, включая СНИЛС
2. Место работы
3. Информация о приеме, увольнении, переводе на другую должность
4. Специальность, квалификация, вид выполняемых работ
5. Причины прекращения трудового договора.
Минусы электронной трудовой книжки:
Для работника:
1. Угроза взлома и похищения личной информации
Для работодателя:
1. Необходимость вести двойной документооборот
2. Вероятность поддельных распечаток электронных трудовых книжек.
Работники со стажем пока еще могут выбрать трудовые книжки – электронные или бумажные. У тех, кто впервые устроится на работу после 1 января 2021 года, выбора уже не будет – только электронная трудовая книжка.
Екатерина Соснина
Читайте также:
Поменять пенсионный фонд могут россияне до 31 декабря
Как оформить пенсию, не приходя в Пенсионный фонд